Il tirocinio d’inclusione è uno strumento che favorisce l'inclusione sociale delle persone portatrici di diverse fragilità.
Può essere attivato per coloro che versano in queste condizioni:
(a) versano in stato di bisogno o di fragilità secondo le definizioni offerte dall’art. 2 del regolamento comunale;
(b) a seguito di valutazione professionale / multiprofessionale, hanno necessità di essere ‹‹ingaggiati›› in un un’attività adeguata che permetta di verificare e crescere le abilità e le competenze.
Al tirocinio d’inclusione può essere correlata l’erogazione di un sostegno economico. L’eventuale sostegno economico non è correlato alla quantità delle prestazioni rese nel tirocinio e non assume, quindi, forma di retribuzione.
Il sostegno economico rappresenta in questo caso uno strumento “leva” per consentire un migliore ingaggio della persona interessata. Il sostegno economico potrebbe essere costituito da un contributo economico (indennità di partecipazione) erogato anche attraverso un titolo sociale istituto ai sensi dell’art. 13 del regolamento comunale.
